Zarządzanie integralnością
Statystyki dotyczące szkoleń w zakresie przeciwdziałania korupcji
Nam Liong Global prowadzi szkolenia związane z zarządzaniem integralnością, przedstawiając zabronione zachowania w działalności gospodarczej. Obejmują one kursy z zakresu etyki zawodowej (tajemnice handlowe, własność intelektualna, wykorzystanie informacji, uczciwa konkurencja i praktyki antymonopolowe), a także kursy antykorupcyjne (obejmujące łapownictwo, niewłaściwe korzyści, wymuszenia i pranie pieniędzy). Te sesje mają na celu zapobieganie nieuczciwym zachowaniom. W 2024 roku przeprowadzono łącznie 14 szkoleń antykorupcyjnych, w których wzięło udział 59 osób.
《Komunikacja z interesariuszami i zapobieganie》
Nam Liong Global zobowiązuje się do kierowania i umożliwienia wszystkim członkom jednostek operacyjnych oraz interesariuszom zrozumienia polityki zarządzania integralnością. Obejmuje to wdrożenie szeregu działań i mechanizmów zarządzania, w tym podpisywanie odpowiednich dokumentów, przeprowadzenie łącznie 12 ciągłych szkoleń edukacyjnych za pośrednictwem poczty elektronicznej, a także przeprowadzenie dokładnych badań due diligence dotyczących dostawców w celu ułatwienia oceny i selekcji.
Tabela wskaźnika podpisywania dokumentów
| Kategoria | Czas | Wymagany dokument | Wskaźnik podpisywania |
|---|---|---|---|
| Pracownicy | Nowi pracownicy (przy zatrudnieniu) | Umowa o pracę | 100% |
| Obecni pracownicy (przy zatrudnieniu) | Umowa o pracę | 100% | |
| Poziomy zarządzania i kierowania (po mianowaniu) | Oświadczenie o braku naruszenia zasad integralności | 100% | |
| Partnerzy biznesowi | Nowi dostawcy (przy podpisaniu umowy) | Umowa z dostawcą | 100% |
| Istniejący dostawcy (przy podpisaniu umowy) | Umowa z dostawcą | 100% |
《Mechanizm zgłaszania i składania skarg》
Aby złagodzić skutki wszelkich naruszeń integralności lub etyki zawodowej, pracownicy we wszystkich lokalizacjach operacyjnych Nam Liong Global mogą skorzystać z wewnętrznego procesu zgłaszania nieprawidłowości w celu składania skarg i ujawnień. Ten proces jest również dostępny dla dostawców i interesariuszy, aby zgłaszać wszelkie nielegalne lub nieetyczne zachowania. Dział Finansów jest odpowiedzialny za przyjmowanie i badanie zgłoszeń. W przypadku zgłoszonych spraw dotyczących dyrektorów i menedżerów eskalują do niezależnych dyrektorów. Dodatkowo, powołano niezależne biuro audytorskie, aby nadzorować procedury follow-up związane z zgłoszonymi incydentami oraz zintegrować regulacje zarządzania integralnością w rocznym regularnym programie audytu biznesowego. Reklamacje i zgłoszenia można składać za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres: namliong_public@namliong-global.com.
Aby dowiedzieć się więcej o strukturze zarządzania korporacyjnego, kliknij w następujący link:
"Struktura Zarządzania Korporacyjnego"