Responsabilité sociale et prospérité partagée
Responsabilité sociale et prospérité partagée
Nous continuons à respecter les normes internationales des droits de l'homme, à développer les employés de manière diversifiée, à mettre l'accent sur la sécurité au travail et à optimiser en continu le soin et l'attention portés aux employés. Nous avons été sélectionnés comme l'Entreprise Heureuse du 1111 Job Bank pendant plusieurs années consécutives ; en même temps, nous promouvons la prospérité sociale à travers des soins locaux.
Politiques des droits de l'homme
《A-Introduction aux politiques des droits de l'homme》 En se référant à plusieurs conventions internationales sur les droits de l'homme, y compris...
Opportunités de Développement
《A-Introduction aux types de cours de formation pédagogique》Nam Liong Global accorde une grande importance au développement professionnel des employés,...
Sécurité au travail
L'usine de Nam Liong Global a mis en place un système de gestion de la santé et de la sécurité au travail, qui a été vérifié de manière externe,...
Prospérité sociale
Nam Liong Global s'engage à prendre soin des communautés locales, y compris le soutien aux agences de sécurité et d'application de la loi locales,...